Berater, Trainer in verschiedensten Profit- und Non-Profitunternehmen

Leiter einer großen Bildungseinrichtung

• Erlebnis/Erfahrungs/Handlungsorientiertes Lernen in Indoor- und Outdooraktivitäten vielfältigster Art: im Gelände, auf dem Wasser, Alpin, GPS, Cross Country, Seilgärten usw.
• Teamentwicklungen (Gruppendynamik, Aufbau, Steuerung und Führung von Gruppen und Teams, Konfliktklärungen, Erhöhung von Teamfähigkeit)
• Kompetenz- und Potenzialerfassung und -entwicklung im Zusammenhang mit Führung/Karriere oder Berufsfindung
• Verschiedene Formen von Orientierungscentern
• Führungskräfteentwicklung
  u.a.

Diplom. Sozialpädagoge

• Bildungsreferent für Erlebnispädagogisches Arbeiten mit entsprechenden Zusatzausbildungen
• Staatl. gepr. Rettungsassistent